Web-Entwickler gesucht
Du träumst in PHP und/oder Angular und manchmal auch vom Reisen?
Dann haben wir die perfekte Stelle für Dich!
(Headhunter sparen sich bitte ihre und uns unsere Zeit)
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Für die Weiterentwicklung von Workaway und einigen Online Shops suchen wir als Verstärkung für unser kleines aber feines Team:
Einen Web-Entwickler, Schwerpunkt PHP (m/w/d) in Vollzeit-Anstellung
Berufs- oder Projekterfahrung und gute Ergebnisse in bisher Geleistetem finden wir
überzeugender als einen
(frischen) Uni-Abschluss.
Gleichzeitig ist der persönliche Aspekt und Engagement ebenso wichtig.
Es ist uns egal, ob Du im Anzug oder in Deiner Jogginghose programmierst.
Was wird Dir geboten?
- angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- flexible Arbeitszeiten, keine Überstunden (es sei denn Du willst unbedingt, Arbeit ist genug da :-))
- wirkliche Entwicklung von innovativen Neuerungen an erfolgreichen Projekten und dem eigenen Framework anstatt „Fleißarbeit“
- Standort: Flammersfeld, Westerwald (Drei Tage/Woche Homeoffice)
- angemessene Bezahlung
Jetzt zu dir! Du…
- hast mindestens drei Jahre Berufs- oder professionelle Projekterfahrung in objektorientierter PHP Programmierung
- bist engagiert und entwickelst gerne – nicht nur um Stunden abzureißen
- hättest Lust in einem kleinen Team etwas abseits des Mainstream an interessanten Projekten zu arbeiten (eigene und mit netten Kunden)
- könntest gut bei uns reinpassen
- hast fundierte Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
- Kennst, schätzt und liebst die IDE, die zum Layout dieser Seite inspiriert hat :-)
Für die Weiterentwicklung der Workaway App suchen wir als Verstärkung für unser kleines aber feines Team:
Einen Web-Entwickler, Schwerpunkt App-Entwicklung/Angular/Javascript (m/w/d) in Vollzeit-Anstellung
Berufs- oder Projekterfahrung und gute Ergebnisse in bisher Geleistetem finden wir
überzeugender als einen
(frischen) Uni-Abschluss.
Gleichzeitig ist der persönliche Aspekt und Engagement ebenso wichtig.
Es ist uns egal, ob Du im Anzug oder in Deiner Jogginghose programmierst.
Was wird Dir geboten?
- angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- flexible Arbeitszeiten, keine Überstunden (es sei denn Du willst unbedingt, Arbeit ist genug da :-))
- wirkliche Entwicklung von innovativen Neuerungen an erfolgreichen Projekten und dem eigenen Framework anstatt „Fleißarbeit“
- ländliche Idylle anstatt Stress, Abgase und Straßenlärm
- angemessene Bezahlung
Jetzt zu dir! Du…
- hast mindestens drei Jahre Berufs- oder professionelle Projekterfahrung in der Entwicklung von Apps,
- bist engagiert und entwickelst gerne – nicht nur um Stunden abzureißen
- kannst für ca. 40% der Arbeitszeit nach Eichen im schönen Westerwald kommen
- hast idealerweise auch ein paar fundierte PHP-Kenntnisse
- könntest gut bei uns reinpassen
- hast fundierte Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
- Kennst, schätzt und liebst die IDE, die zum Layout dieser Seite inspiriert hat :-)
Wer ist digital inspiration und warum sollte ich hier arbeiten wollen?
Digital inspiration wurde 1999 als Einzelunternehmen gegründet. Das macht uns
mittlerweile zu den
ganz
"alten Hasen" im Geschäft.
Über die Jahre sind einige Internet-Blasen geplatzt. Viele Startups sind gekommen, viele
auch wieder
verschwunden.
Es war nie das Ziel eine große Firma, geschweige denn Agentur zu werden und so viele
Mitarbeiter oder Kunden
wie
möglich zu haben.
Das ist es auch immer noch nicht. Viel eher wollen wir nicht mehr und nicht weniger als
den
Beweis antreten,
dass es
auch (bzw. erst recht) ohne das in der Branche so beliebte Bullshit Bingo möglich ist
dauerhaft erfolgreich
zu
sein.
Das bedeutet konkret:
- Wirklich mit Kunden an einem Strang ziehen
Die wichtigen Grundvoraussetzungen dafür sind
a) Das Geschäftsmodell: Die Bezahlung durch Kunden erfolgt ausschließlich
erfolgsbasiert,
Kooperationen sind
auf
Langfristigkeit ausgelegt.
b) Prioritäten: Wachstum und Skalierung sind kein Selbstzweck. Der Erfolg unserer
Kundenprojekte stellt uns
vor
das
"Luxusproblem" wachsen zu müssen.
Wir sind der festen Überzeugung, dass Qualität in unserem Bereich nicht beliebig
skalierbar
ist, und dass es
auch
noch ein Leben neben der Arbeit gibt.
Als Konsequenz daraus hat digital inspiration seit 2009 KEINE NEUKUNDEN angenommen, und
das
bleibt auch
erstmal
so.
c) Kunden: Seit dieser Zeit hat digital inspiration nur wenige Stammkunden. Man kennt
sich
gut, schätzt sich
sehr
und hat über Jahre gewachsenes Vertrauen in die Menschen und deren Fähigkeiten.
- Agil im eigentlichen Sinne ohne Scrum u.ä.
Da wir ein kleines Team sind, können viele Entscheidungen auf dem "Kurzen Dienstweg" gefällt werden. Wir brauchen dazu keine Scrum Master, Product Owner und wie sie alle heißen. Über die Jahre haben wir gesehen, wie manche Startups als Tribut ans Wachstum Teile dieser Agilität, die sie eigentlich mit ausgemacht hat aufgrund neu entstehender und manchmal miteinander "konkurrierender" Abteilungen verloren haben.
- Etwas bewegen erzeugt Spaß an der Arbeit, führt zu besseren Ergebnissen, macht glücklich, das erzeugt Spaß an... usw. // Achtung, Endlosschleife!
Alles was wir machen steht und fällt mit den dahinter stehenden Menschen, ihrer
Motivation
und letztendlich
der
Zufriedenheit.
Durch das Glück der Arbeit an Workaway sehen wir
jeden
Tag, wie viele Leben positiv durch "nur" eine Webseite
beeinflusst werden können.
Gleichzeitig versucht die Workaway
Foundation
denen zu helfen, die weniger Glück hatten. Von daher wären
Sympathie und Interesse für "alternative Reisekultur" sicherlich von Vorteil.
Wenn Dich die hier skizzierte "Firmenphilosophie" anspricht, Dir Urlaubstage und ein angemessenes, sich regelmäßig erhöhendes Gehalt wichtiger sind als krass klingende Titel für Deinen Job und Kickern mit den Kollegen nach Feierabend, melde Dich bitte!
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